Jornal Correio da Paraíba - Caderno de Concursos - 10 de novembro de 2021

 R1

Seja qual for a sua posição, trabalhar para uma companhia aérea ou em um aeroporto nem sempre é fácil. Você estará sempre em movimento. Como a indústria aérea vive e morre pela satisfação do cliente, espera-se que você trabalhe sempre com rapidez e eficiência sob pressão de prazos.


Você também deve estar preparado para longas horas e, dependendo da sua posição, longos períodos fora de casa. Muitas companhias aéreas exigem que os pilotos, agentes de vendas de reservas e comissários de bordo se mudem para seus centros de operação ou cidades com aeroportos principais.




 

Certos cargos, como trabalhos de manipulador de carga , mecânico de manutenção e agente de rampa, podem ser fisicamente exigentes.


Além disso, você deve estar preparado para trabalhar muito antes de sair de sua primeira posição. A indústria aérea é competitiva e, com a demanda por empregos de nível superior superando o número de posições, você realmente terá que se destacar em qualquer posição antes de receber uma promoção.




 

Os voos nem sempre saem conforme o planejado e, quando isso acontece, quase todos os funcionários são afetados. Os comissários de bordo, agentes de atendimento ao cliente, agentes de rampa, agentes de passagens e outros trabalhadores devem lidar com passageiros difíceis, condições meteorológicas desfavoráveis, situações de emergência e voos atrasados.


Vagas na Gol

A Gol está com diversas oportunidades de emprego abertas no Brasil. O melhor de tudo isso é que a empresa também oferece vagas em home office. As vagas remotas compreendem funções de atendimento ao cliente.




 

De acordo com o site de seleção da empresa, você precisa ter os seguintes requisitos:


Ensino Médio Completo

Espanhol ou Inglês Fluente/Avançado

Faixa Etária: a partir dos 18 anos

Disponibilidade de Horário

Para trabalhar em home office o profissional precisa ter:


Computador ou notebook, Intel Core i3 – 6100T ou superior, compatível a 4GB de memória RAM (livres), Disco Rígido (HD) 90GB (livres), 03 portas USB 2.0.

Computador com Sistema Operacional Windows 7 ou superior e anti vírus instalado.

Internet deverá ser fixa, com velocidade mínima de 30Mb, ou seja, não é permitido usar o Wi-fi e nem o 3G/4G.

Não pode ser um equipamento da marca Sagemcom, pois a empresa tem uma restrição sistêmica com essa marca.

R2

Inscrições abertas para o Programa de Estágio B2W Digital 2021! A empresa – dona das marcas Americanas, Shoptime, Sou Barato e Submarino – está recrutando estudantes apaixonados por inovação e tecnologia de todo o Brasil para fazer parte do seu time.


O programa de estágio B2W visa contratar universitários, independentemente do curso, para participar de projetos de formação profissional da empresa, transformando-os em futuros talentos B2W. Para participar, os interessados devem estar com previsão de formatura entre julho de 2022 e julho de 2023.


“Este ano, pela primeira vez, estamos fazendo um Programa de Estágio aberto para todo o Brasil”, declara José Mauro Barros, diretor de gente da B2W Digital. Segundo ele, a ideia é atrair cada vez mais candidatos com diferentes perfis e vivências. Para isso, a empresa entendeu que seria necessário ampliar o formato da seleção, expandindo para outras regiões do país.


Sobre a seleção B2W Digital

Em razão da necessidade de isolamento social, o processo de seleção e contratação da B2W será totalmente online, com dinâmicas e interatividade em todas as etapas. Haverá testes de português, lógica e fit cultural, além de um jogo de resolução de enigmas em grupo para avaliar o perfil comportamental do candidato.


Após esta fase, os estudantes realizarão desafios dos quais terão de solucionar problemas reais do negócio sob supervisão das lideranças. Já na última fase, os candidatos terão de apresentar o que encontraram como saída para as questões propostas  frente à diretoria da companhia.


Benefícios e inscrições

Os aprovados no programa de estágio B2W receberão bolsa-auxílio e benefícios compatíveis com o mercado. Descontos em compras nos sites das marcas da B2W também serão oferecidos.


A carga horária é de 30 horas semanais, com previsão de início para o segundo semestre de 2021. A modalidade do estágio será home office. Para se candidatar, os interessados devem acessar o site de carreiras da empresa. As inscrições vão até o dia 23 de maio.

R3

As inscrições para o Programa Trainee Ipiranga 2021 já estão abertas para profissionais de todo país. Quem concluiu o ensino superior entre dezembro de 2016 e dezembro de 2020 pode participar. O salário mensal é de R$ 7 mil.


Neste ano, por causa da pandemia do novo coronavírus, o processo será realizado 100% online, sem que haja a necessidade do participante se deslocar para concluir etapas. A seleção inclui teste de lógica, fit cultural, game de competências, entrevista gravada, dinâmica online e painel final com gestores.


“Queremos formar jovens talentos para a construção da Ipiranga do Futuro, com um time diverso e inovador que acredite em nosso propósito: inspirar a sociedade a evoluir, com nossa paixão por facilitar a mobilidade e a vida das pessoas”, destaca a diretora de Pessoas e Organização da Ipiranga, Luciana Domagala.


Inscrições

Para se candidatar, o interessado deve ter disponibilidade para residir em diferentes cidades, além de possuir inglês nível intermediário. Os aprovados começarão a atuar em janeiro de 2021 nas áreas comercial, tecnologia, inovação e novos negócios, sustentabilidade, planejamento e finanças e operações da empresa.


Além do salário de R$ 7 mil, a empresa também oferece oportunidades de capacitação, participação nos resultados, previdência privada, horário flexível, home office parcial e plano de saúde.


Ficou interessado? As inscrições podem ser feitas até o dia 14 de outubro no site da Ipiranga.

R4

A Petrobras abriu edital para preencher 236 vagas para jovens aprendizes em todo o Brasil. Os selecionados vão receber aulas de capacitação no Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) para desenvolver atividades de prática profissional. A jornada de trabalho será de 4 horas diárias, de segunda a sexta-feira.


O programa oferece cursos profissionalizantes nas seguintes áreas:


logística

mecânica

eletromecânica

eletrotécnica

tecnologia da informação e comunicação

segurança do trabalho

assistente administrativo

Os selecionados receberão registro do contrato especial de aprendizagem na Carteira de Trabalho e Previdência Social (CLT). A remuneração será igual a salário-mínimo nacional, atuais R$ 1.045, ainda vão receber vale-transporte, 13º salário, férias e plano de previdência complementar opcional. O programa de jovem aprendiz terá duração de 18 meses.


Requisitos

Podem se inscrever no programa de jovem aprendiz da Petrobras, jovens entre 14 anos e 22 anos, que estejam cursando ou tenham concluído o ensino fundamental ou médio. Ademais, para participar do processo seletivo, o interessado precisa ser cadastrado no Cadastro Único do governo federal (CadÚnico).


Inscrições no Jovem Aprendiz da Petrobras

As inscrições estarão abertas até dia 12 dezembro pelo site de recrutamento da Kenoby. As oportunidades estão distribuídas entre os municípios de São Miguel (AL), Salvador (BA), Manaus (AM), Pilar (AL), Fortaleza (CE), Brasília (DF), Laranjeiras (SE), Juiz de Fora (MG), Natal (RN), Aracaju (SE), Ipojuca (PE), Mossoró (RN), Paulínia (SP), Santos (SP) e Japaratuba (SE).

R5

Foi publicado o edital para 166 vagas destinadas ao Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais. Ao todo, são 148 vagas para pessoas do sexo masculino e 18 para o sexo feminino. O preenchimento do contingente se dará por meio de concurso público específico.


Leia mais: UFOB – BA abre processo seletivo


A remuneração inicial para as carreiras oferecidas varia entre R$ 3.962,23 e R$ 6.519,44. A formação acontece na Academia de Bombeiros Militar do Estado de Minas Gerais.


Foram divulgados dois editais

– Edital 10/2021


Cadete BM;

Aspirante a Oficial BM;

Tenente BM.

– Edital 11/2021


Soldado de 2ª Classe do QP-BM;

Soldado de 1ª Classe do QP-BM.

As vigências dos editais são de três anos no mínimo (para o primeiro) e de oito meses (para o segundo).


Inscrição


As inscrições deverão ser feitas pela internet (https://www.gestaodeconcursos.com.br/site/site/default.aspx) até o dia 4 de agosto de 2021. A taxa para efetuar o cadastro é de R$ 92 para o edital 11/2021 e de R$ 200 para o edital 10/2021.


Também é possível se inscrever pessoalmente, de acordo com as informações disponíveis em edital próprio.


Requisitos necessários para a função:


Ser brasileiro nato ou naturalizado;

Possuir idoneidade moral;

Estar quite com as obrigações eleitorais e militares;

Ter entre 18 e 30 anos de idade;

Ter, no mínimo, o ensino médio completo ou equivalente;

Ser aprovado em avaliação psicológica e toxicológica;

Ter sanidade física e mental para exercer o cargo;

Não apresentar, quando em uso dos diversos uniformes, tatuagem visível que seja, por seu significado, incompatível com o exercício das atividades de bombeiro militar, conforme inciso X do artigo 5º da Lei Estadual nº 5.301/1969;

Não ter sido excluído ou não ter dado baixa por “mau comportamento” ou conceito incompatível, nos termos do Regulamento Disciplinar de outra instituição militar estadual ou das Forças Armadas;

Ter altura mínima de 1,60 metros;

Não ter sido exonerado ou demitido da PMMG ou do CBMMG, com base no art. 146, incisos II, III, IV ou V, letra “a” e caput do art. 147, da Lei Nº 5.301, de 16/10/19692.

Concurso

Os candidatos serão submetidos a prova objetiva e teste de aptidão física. Contudo, o Edital 10/2021 também prevê a realização de redação como forma de avaliação.

R6

Você já enviou seu currículo várias vezes e a única coisa que ouve de volta são vários nãos.


Você fez o que todos os conselhos gerais dizem – seu currículo não é muito longo, tem um bom modelo, mostra claramente sua experiência e habilidades.


O que você poderia estar fazendo de errado?


Bem, não é uma questão do que você está fazendo de errado, mas sim do que você poderia fazer ainda melhor.


Para sua sorte, compilamos as 12 melhores maneiras de melhorar seu currículo que não levarão mais tempo do que desfrutar de seu café da manhã.


Use palavras-chave

Encontre as palavras-chave de currículo certas para usar, usando o anúncio de emprego como uma folha de referências. Você pode encontrar palavras-chave simplesmente pesquisando as palavras-chave do setor em que está se inscrevendo.


Faça o cabeçalho do seu currículo se destacar

Você pode pensar no cabeçalho do seu currículo como um cartão de visita – se não estiver claro e não estiver atualizado, não terá muita utilidade. Um cabeçalho de currículo excelente pode realmente melhorar seu currículo.


Certifique-se de que as informações de contato do seu currículo estejam claramente identificadas e atualizadas. Seu nome e sobrenome, número de telefone e endereço de e-mail profissional são obrigatórios.


Use palavras de ação

Os verbos de ação são como intensificadores de currículo e alteram seu conteúdo de algo insípido e entediante para algo muito mais atraente e intenso. Os verbos de ação não apenas transmitem a ação, mas também sua disposição de assumir a responsabilidade, ser proativo ou sua capacidade de lidar com situações difíceis.


Formatação correta

Melhorar seu currículo significa verificar novamente estas diretrizes de formato de currículo para garantir que seu currículo esteja em dia:


Defina as margens do seu currículo em 1 cm em todos os lados da página.


Escolha uma fonte de currículo moderna e profissional como Arial ou Georgia e defina como tamanho 12.


Verifique novamente se as seções do seu currículo se destacam e torne mais fácil para os empregadores encontrarem informações relevantes sobre sua experiência ou habilidades.


Use marcadores em vez de frases longas para tornar seu currículo mais fácil de ler para os empregadores.


Certifique-se de que o layout do seu currículo seja organizado e inteligente.


Salve seu currículo em PDF, a menos que o anúncio de emprego diga especificamente o contrário.


Comece com um objetivo forte ou resumo

O objetivo ou resumo do seu currículo é uma das primeiras coisas que o gerente de contratação verá, então você precisa fazer disso seu destaque, se quiser melhorar seu currículo.


Use números e realizações quantificáveis

Se uma imagem vale mais que mil palavras, o mesmo vale para os números em seu currículo. Números e realizações quantificáveis ​​realmente fazem seu currículo se destacar.


Saiba quando é o suficiente

A questão não é afogar o recrutador em sua história de vida. Você precisa encontrar o equilíbrio perfeito entre dar aos gerentes de contratação um vislumbre de sua história e entediá-los até a morte.

R7

O Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) está oferecendo 31,6 mil vagas em cursos técnicos e profissionalizantes nas modalidades presencial, semipresencial e a distância (EAD). As vagas são uma boa oportunidade para quem quer melhorar o currículo ou se especializar profissionalmente.


Os cursos são para diferentes níveis de aprofundamento de formação, oferecendo ensino de aperfeiçoamento profissional e nível técnico. Além disso, as vagas estão distribuídas em diversos estados do país. Confira:


Santa Catarina

A unidade do Senai de Santa Catarina está oferecendo mais de 9,6 mil vagas para cursos de educação profissional e ensino médio técnico nas modalidades à distância (EAD) e presencial. Mais de oito mil vagas são destinadas a cursos de iniciação, qualificação e aperfeiçoamento profissional, com duração de até 200 horas.


Goiás

Em Goiás, o Senai está com mais de quatro mil vagas para cursos que abrangem 11 áreas industriais. Estão entre os destaques: operador de processamento de carnes e derivados, desenhista de produtos gráficos web e instalador e reparador de redes de computadores.


Paraná

O Paraná, por sua vez, conta com sete mil vagas em cursos técnicos presenciais ou semipresenciais em áreas como administração, mecânica, biotecnologia, química, edificações, desenvolvimento de sistemas e outras.


Espírito Santo

No Espírito Santo, o Senai oferece 492 vagas distribuídas entre cursos técnicos na modalidade EAD em áreas como desenvolvimento de sistemas, manutenção automotiva, logística, mecânica, segurança do trabalho, manutenção e suporte de informática. Na modalidade presencial, são 813 vagas distribuídas em turnos variados.


Outros estados

Para ver todas as oportunidades oferecidas pelo Senai no Brasil, bem como as áreas disponíveis para cada região, basta acessar o site.

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